De la GPEC à la GTEC : des concepts communs pour des usages et des finalités distinctes

En GPEC comme en GTEC, on a des « gestions » qui s’intéressent toutes deux aux compétences, mais l’exercice de ces gestions diffère et les compétences qui en sont l’objet ne s’évaluent pas à la même aune. Elles produisent toutes deux des « discriminations » positives, mais pas pour les mêmes et pas non plus pour les mêmes raisons. Développer la GTEC et penser ses complémentarités avec la GPEC suppose des outils et des méthodologies (des regards) différents sur la même réalité selon qu’elle est « gérée » par l’entreprise ou le territoire.